성인교육의 의미
성인교육의 필요성
교육기관의 유형
성인교육의 효과적인 방법
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성인교육의 의미
오늘날 우리 사회에서는 법적으로 20세를 넘겼을 때 성인으로 간주하나, 교육의 과정이나 군복무의무 등을 마치고 직업세계에 진입해 독립된 개인으로 인정받아야 비로소 성인으로 인정된다. 성인의 의미는 사회에 따라 다르지만 한 사회 안에서도 맥락에 따라 다르게 규정하고 있다.
놀즈(Knowles, 1980)는 성인을 심리적 성숙과 사회적 역할에 중점을 두고 규정했는데, 그들이 사회적으로 성인의 역할을 수행하고 있고 스스로 성인이라는 자아개념은 견지하고 있으면 성인으로 보아야 한다고 주장하며, 자기가 자신의 삶에 책임을 져야 한다고 인식하는 정도에 따라 성인으로 인정할 것인지 아닌지를 결정해야 한다고 말했다.
성인교육이란 사회적인 역할과 자신에 대한 인식에 비추어 성인이라고 할 수 있는 사람들이 지식이나 태도, 가치, 기능 등을 변화시키기 위해 체계적이고 지속적으로 학습에 참여하는 과정, 학습이 일어나도록 의도적으로 고안한 모든 활동을 말한다. 이런 성인 교육에는 언어, 문화, 예술, 취미, 기능 훈련 및 전문 자격 과정 등도 있다.
성인교육의 필요성
현대 사회는 빠르게 변하고 있으며, 기술의 발전은 모든 직업에게 새로운 지식과 기술을 요구한다. 따라서 평생 학습의 개념이 중요해지면서 성인 교육을 통해 자신의 직업적 역량을 강화하면 자신의 직업적 환경과 경쟁력을 높일 수 있다. 특히 빠르게 발전하는 IT 분야나 데이터 분석, 마케팅 등 다양한 분야에서 새로운 기술을 연구하는 것이 중요하며, 성인교육은 개인의 삶의 질을 향상하는 데 중요한 역할을 하는데 개인의 삶에 큰 변화를 가져오고 더 나은 미래를 준비할 수 있도록 도와주는 중요한 교육이기 때문에 미래사회를 대비하기 위해서 꼭 필요한 교육이라고 할 수 있다.
성인교육기관의 유형
교육기관은 그 기관에서 활동하는 교육 관련 주체들의 행위양식이나 권위관계, 활용가능한 교육자원의 양과 질 등에 직접적인 영향을 미치기 때문에 어떤 기관에서 시행되는지 그 기관의 특성을 파악하는 것이 교육의 경향을 이해하는 데 중요한 과제가 된다.
성인교육을 시행하는 기관을 분류하는 기준은 대체로 성인교육이 그 기관에서 얼마나 핵심적인 사명이 되는지 보는 입장에서 결정된다. 즉, 성인교육을 핵심적인 임무로 삼는 기관, 성인교육이 핵심적인 임무의 연장이 되는 기관, 성인교육을 다른 핵심 임무를 위한 수단으로 삼는 기관으로 구분할 수 있다.
- 독립적인 성인교육기관
주된 사명은 성인들에게 교육기회를 제공하는 것으로, 지역사회단위에서 운영되기도 하고 독립기관으로 운영되기도 하며, 공공 기관이나 영리 기관일 수도 있다.
- 교육기관
청소년을 위한 교육을 주된 사명으로 하는 교육기관으로 공립학교나 다양한 고등교육기관들이 있으며, 대학의 평생교육원이 이에 속한다.
- 준교육기관
교육을 그 사명을 이행하는 한 부분으로 보는 기관으로 도서관, 박물관, 대중매체와 같은 문화기관이나 시민단체, 종교조직과 같은 공동체조직이 포함된다.
- 비교육기관
교육을 기관의 다른 목적을 달성하기 위한 수단으로 인식하는 기관이며, 기업이나 산업체, 군대, 교정기관 등이 이에 속한다. 교육대상을 기관 내 구성원으로 한정한다.
성인교육의 효과적인 방법
성인 학습에 중요한 점은 학습 방법이 개인의 필요와 목표에 맞게 설계하는 것이다. 성인들이 학습을 즐길 수 있는 몇 가지 방법으로 자기주도 학습이 있으며, 이 학습 방법은 성인은 스스로 학습 목표를 설정하고, 학습 내용을 선택하며, 학습 계획을 참여할 수 있는 능력을 갖추고 있습니다. 이러한 자기주도 학습은 자신의 필요에 따라 학습할 수 있는 큰 장점이 검증되고, 성인 교육에 매우 적합합니다. 호기심이 주체적으로 학습 계획을 세우고, 목표를 실험적으로 설정하면 학습가가 점점 더 뚜렷하게 학습할 수 있습니다.
성인학습자들은 종종 학습에 있어 여러 가지 문제에 직면하게 되는데 시간부족, 경제적 부담, 기존 교육방식과 차이, 많은 등이 있다. 이러한 문제를 해결하기 위해 먼저, 시간 관리가 중요한데, 직장과 가정의 역할을 동시에 수행하면서 학습하는 시간을 최대한 확보하는 것이 가능하고 자신에게 맞는 학습 계획을 세우는 것이 필요하다. 예를 들어, 하루에 일정 시간을 정해 학습에 집중하거나, 주말이나 저녁 시간을 활용용해 유연하게 학습하는 방법이 있으며, 온라인 강의를 통해 장소에 구애받지 않고 학습하는 방법이 시간 관리를 위한 좋은 방법이라고 볼 수 있다. 경제적 부담은 학습자가 직면하는 또 다른 문제다. 학비나 수강료가 부담스러울 수 있지만, 요즘에는 무료 온라인 강의와 교육 플랫폼이 많아 비교적 저렴한 비용으로 질 좋은 교육을 받을 수 있다. 마지막으로, 효과적인 학습 방법을 찾는 것이 무엇보다 중요하다. 성인은 많은 경험과 지식을 연구하고 있기 때문에 자신이 잘 알고 있는 능력과 새로운 지식을 연결하여 학습하는 것이 중요하다. 예를 들어, 새로운 기술을 배울 때 자신이 이미 알고 있는 업무와 관련된 부분부터 학습하는 방식이 있으며, 이를 통해 새로운 정보를 빠르게 이해하고 실제 업무에 바로 적용할 수 있다.
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